创业者很多实力有限，说白了就是空有一些抱负和技术，想投入一个创业项目，万事俱备只缺钱，这时有个土豪看好这个项目，只出钱不参与管理，你当然不想分太多股份给土豪，你的项目还等着IPO后敲钟上福布斯呢？

事实上，各地政府有出台一些以技术、管理、营销等人力资本来出资的规定，包括知识产权等，那么如何实现不按出资比例分配股份比例呢？

方法一：以增资扩股的方式

实例：

腾度科技公司注册资本100万元，100股就是每股一万元。

有钱人为土豪王总，全部出资100万到位了，他发现小李不错，想给他10%股份，股价为10万元，但小李没钱，最多只能出1万元。

王总和小李签订《增资扩股协议》，小李出资1万元，占公司10%的股份，完成交易后，公司合计股本金101万元，小李占股10%，股价10.1万元，王总占股90%，股价为90.9万元。

方法二：以代缴出资的方式

实例：腾度公司注册资本100万元，王总出资100万占股90%，小李为人力资本投入，占股10%，王总和小李签订《股权分配协议》，小李出资的10万元由王总代为缴纳，等分红后还给王总。

方法三：以较低或象征性价格进行股权转让

实例：腾度科技公司注册资本100万元，100股就是每股一万元。王总100万全部到位，为了吸引小李，给他10%股份，股价为10万元，但小李没钱，这时王总说我们签订《股权转让协议》，小李只需支付1元象征的股权转让款，即可占有公司10%的股份。

方法四：通过股权激励的方式

实例：小李在腾度公司没有出资，但他一直在公司工作，业绩也不错，于是王总说你的10%期权可以在四年内逐步兑现。一年成熟25%，直至100%兑现，但是如果期间离职了，无任何股权和收益。

创业融资会走很多弯路，需要融资合伙人的专业指导，包括商业计划书优化、股权架构设计、估值设定、商业模式升级、路演技巧、投资协议条款解读等。